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海南以“链”提质 释放农业发展新动能

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海南以“链”提质 释放农业发展新动能

海南以“链”提质 释放农业发展新动能

上等兵走上理论宣讲(xuānjiǎng)台 ■耿向阳 解放军报特约记者 赵梓淇(qí) 第一次参与理论宣讲,上等兵刘佳雨居然带了(le)一支乐队—— “青春淬火百炼成钢,遵从心中的(de)梦想,拿起手中的钢枪,驻守在需要的地方……”歌声(gēshēng)激昂,掌声雷动。面对台下近千名观众,刘佳雨没有(méiyǒu)一丝怯场。 这名武警(wǔjǐng)河北总队(zǒngduì)邯郸支队某中队的步枪手,将(jiāng)自己和战友扎根军营、艰苦奋斗的故事创作成歌曲,用现场演唱的方式向支队官兵表达了他的宣讲主题:奋斗让我们在军营中闪光。 去年,刘佳雨初入军营,来到武警邯郸(hándān)支队某中队。这里的军旅生活并没有想象中那样轰轰烈烈,他大部分时间都在站岗执勤。理想(lǐxiǎng)和现实的落差,让刘佳雨心情有点(yǒudiǎn)失落。 一次在荣誉室进行的教育活动结束后,中队指导员叫住刘佳雨(liújiāyǔ)(liújiāyǔ):“你大学学的是播音主持专业,现在支队理论宣讲小分队正在招录(zhāolù)队员。我相信,只要你努力,也能为这间荣誉室留下些什么(shénme)……”听了指导员的话,刘佳雨有些跃跃欲试,但想到(xiǎngdào)自己入伍没多久,他心中难免有些顾虑。 “大胆去吧(ba)!放下包袱,我们大家都会支持你。”在(zài)指导员的(de)鼓励下,刘佳雨最终向宣讲小分队提交了入队申请。而后,他利用自己在大学时掌握(zhǎngwò)的PPT制作和播音主持技巧,为战友们认真讲解党的创新理论,凭借优异表现取得了宣讲小分队的“入场券”。 在准备第一次宣讲的过程中,小分队队长田稷龙(lóng)鼓励刘佳雨发挥个人特长,创新宣讲形式(xíngshì),不要把理论宣讲局限在传统讲台。最终,刘佳雨作出了一个大胆决定——用现场演唱的方式登台(dēngtái)宣讲。 那是(shì)一段忙碌、疲惫而充实的(de)时光。为了收集素材创作原创歌曲,刘佳雨常常忙到深夜,也(yě)一次次被身边战友的事迹所感动:驻地发生山体滑坡,中队(zhōngduì)官兵作为第一梯队进驻灾区,为受灾群众打开生命通道;将近40摄氏度的高温下,中队官兵顶着烈日运送战备(zhànbèi)物资,每个人的军装都被汗水浸透……他将这些故事带来的触动写进歌词,并将这首歌命名(mìngmíng)为《寻光》。 宣讲当天,刘佳雨站在舞台中央,将(jiāng)歌中的故事唱给全支队官兵。歌曲终了(zhōngliǎo),面对台下雷鸣般的掌声,他心中满是自豪。 创作的过程、宣讲的过程,同样也是成长的过程。成为宣讲队员后,刘佳雨不仅收获了战友的赞许与信赖,还有(háiyǒu)许多帮助与支持。大家都说(shuō),他在(zài)工作生活中越来越积极开朗,走上台时甚至“自带光芒”。 作为一名上等兵,刘佳雨(liújiāyǔ)能够加入宣讲(xuānjiǎng)小分队,为理论宣讲带来新的变化,离不开该支队(zhīduì)构建新时代思想政治教育体系的不懈探索。据了解,他们不仅(bùjǐn)在内容形式创新(chuàngxīn)上下足功夫,还在支队各级遴选宣讲队员。刘佳雨正是经过了面试、考评、答辩的层层关口,最终成为理论宣讲小分队一员。 随着宣讲小分队的运转日益成熟,一场场“接地气”“冒热气”“有人气”的理论宣讲不断呈现在官兵面前。同时(tóngshí),越来越多“刘佳雨们”报名加入宣讲小分队,为支队思想政治教育(jiàoyù)带来更多创新活力(huólì)。 “奋进号”理论(lǐlùn)宣讲小分队的创新之路 ■解放军报特约记者 耿鹏宇 赵梓淇(qí) 武警河北总队(zǒngduì)邯郸支队“奋进号”理论宣讲小分队为基层官兵宣讲。(田稷龙(lóng) 摄) 一次“失利”,引发(yǐnfā)一场理论宣讲的“自我革新” 回想起那次(nàcì)宣讲“失利”,一级上士李德松至今还有些惭愧。 当时(dāngshí),李德松刚在上级组织的(de)优秀政治教员比武中取得名次(míngcì),受邀加入武警邯郸支队“奋进号(fènjìnhào)”理论宣讲小分队参加巡回宣讲。没想到在互动环节中,他(tā)却被台下一名战士“问住了”——“李班长,您刚才讲的故事我们在教育课上听过很多遍,请问您有没有什么新的见解或案例分享?” 这个意外插曲让李德松和宣讲队员意识到(dào):“如果只是简单搭台为大家上教育课(jiàoyùkè),那么组建小分队就失去了意义。” “好的理论课,应该是不用本子记也(yě)能刻进人心里的。”复盘会上,基层(jīcéng)官兵代表表示,“对于一些问题,大家虽然有基本判断,但难以(nányǐ)说服自己,需要理论宣讲来指明方向。” 那场复盘会后(huìhòu),许多宣讲队员都开始深入思考,到底该如何发挥好“奋进号(fènjìnhào)”理论宣讲的品牌作用,让台下官兵感受到思想共鸣。 事情的(de)转机,发生在一次主题党日活动。 那次,该支队和驻地某红色教育基地联合开展主题党日活动。为增加党课(dǎngkè)(dǎngkè)教育的互动性,该基地把(bǎ)党课授课地点设置在一座烈士纪念堂中。 纪念堂展陈区,宣讲小分队队长田稷(tiánjì)龙对着一件件文物凝视良久:“沉浸在鲜活的历史故事(gùshì)里,我被教育着,也被感动着。”随着授课人的讲述,他仿佛亲身经历了那些重要的历史时刻、体验(tǐyàn)到那些热血的战斗(zhàndòu)冲锋。党课结束后,场馆内的掌声经久不息。田稷龙知道(zhīdào),这堂课真正走进了官兵心里。 这次主题党日活动(huódòng),让田稷龙对理论宣讲(xuānjiǎng)产生了全新理解。回到单位后,他立即(lìjí)召集小分队队员展开一场讨论会,将自身感悟分享给战友们:如果想让理论更(gèng)有穿透力,就要当一个会讲故事的宣讲者,让口中的话语“自带画面感”。 “思想政治教育是一项常做常新的工程。支队(zhīduì)官兵来自天南海北,不(bù)同的经历(jīnglì)、不同的故事交织在一起,肯定能碰撞出动(chūdòng)人的思想火花。”田稷龙心中浮现出一个念头——如果能盘活支队官兵的“人才库”,激发群众性自我教育活力,理论宣讲或许能取得不一样的效果。 在支队的(de)支持(zhīchí)引导下,“奋进号”理论宣讲小分队开始(kāishǐ)拓宽招录渠道,打破队员身份和选拔途径的限制,真正尝试让基层官兵“站C位”“唱主角”。他们还(hái)让队员自主设计宣讲形式,再由支队政治机关集中把关。 “我们希望(xīwàng)通过这次创新,激发官兵参与理论宣讲的积极性、主动性(zhǔdòngxìng)和创造性,从而形成自发学习、自我教育(zìwǒjiàoyù)的良性循环。”该支队领导告诉记者。 打破套路,从“平面(píngmiàn)讲”变为“立体讲” 田稷龙深知,要想让“奋进号”理论宣讲小分队打出自己的品牌(pǐnpái),并不是一件容易(róngyì)事。 下一场宣讲该如何(rúhé)实施?该支队领导的(de)建议让(ràng)田稷龙开拓了思路:“理论宣讲不一定局限在讲台,形式可以更加多元化。”就在这时,经过层层选拔加入小分队的二级上士常央引起田稷龙的注意。 作为一名二次入伍战士(zhànshì),常央重回军营立下的第一个目标,就是要在部队“干出个样子(yàngzi)来(lái)”。在中队干部骨干的支持帮带下,常央很快发挥自身优势,在岗位上崭露头角。 “你的成长经历足够打动人(rén)、激励人,但在宣讲舞台上,单纯的说教不一定能引起(yǐnqǐ)大家兴趣。”听到田稷龙的话,常央心中开始(kāishǐ)犯难,该如何把自己的故事讲给大家听,才能起到良好的宣讲效果? “不如我们一起去(qù)看看,其他人是怎么准备的。”那天,田稷龙带着常央(chángyāng)来到排练现场寻找答案。 自从决定在形式创新上下功夫,宣讲队员就纷纷(fēnfēn)展开“头脑风暴”,他们把(bǎ)官兵喜闻乐见的元素与军营主题、理论话题有机结合,融进了宣讲中,让(ràng)宣讲有灵魂,有意思。 一幕幕排练(páiliàn)场景,让常央眼前一亮。他意识到,作为“精神食粮”的烹饪者,同样要学会给官兵“换胃口(wèikǒu)”,让大家保持新鲜感、提高兴趣度。和田稷龙讨论交流后,常央决定以访谈的形式(xíngshì)完成此次宣讲。 那(nà)一天,随着访谈开始,舞台后方的电子屏展示(zhǎnshì)了常央两次入伍的照片。同样(tóngyàng)戴着红花和绶带,但二次入伍那张照片上,常央变得更加成熟稳重,眼神也愈发坚毅。 那是2023年,退伍返校完成学业后,他看到征兵宣传片(xuānchuánpiàn)中熟悉的训练场景,毅然选择(xuǎnzé)再次报名入伍。 “选择回到(huídào)军营,你有过犹豫吗?”作为主持人的田稷龙问道。 “选择的意义在于忠诚内心。从普通一兵成长(chéngzhǎng)为骨干,我心中始终有一个信念(xìnniàn),真正的战士就应该在战位上燃烧青春。”常央坚定地回答(huídá)。 聚光灯下,常央从容地坐在舞台中央。作为访谈“嘉宾”,他和主持人以一问一答的(de)形式,为台下官兵呈现出一幅热血与汗水交织的成长画卷,并根据“无悔”“荣誉”“平凡”“追梦(zhuīmèng)”这4个(gè)主题词,回顾(huígù)了自己一路走来的心路历程。 “从二次入伍的角度来讲,我是一名老兵,但在追梦的征程上(shàng),我和大家(dàjiā)都是‘新兵’。未来无论遇到怎样的艰难险阻,我都会(huì)挺起胸膛再出发,将(jiāng)每一次挑战化作自己成长道路上的闪光印记。”随着访谈(fǎngtán)进行,电子屏上同步显示出他为自己设置的“成长坐标系”——横轴是服役年限,纵轴是能力水平,一条昂扬向上的成长曲线贯穿始终。 访谈结束,现场爆发出热烈(rèliè)掌声。常央的宣讲让很多经历相似的官兵产生共鸣,在现场与他展开交流(jiāoliú)。 “为了准备这次访谈,我从身边战友的故事汲取到许多力量,希望能像(xiàng)他们一样不断拼搏、不断跨越(kuàyuè)。”常央告诉记者,他同样因为(yīnwèi)这场宣讲受益匪浅。 那天,整场宣讲(jiǎng)圆满(yuánmǎn)落幕,台下不少经验丰富的“老政工”纷纷竖起大拇指:“理论宣讲从以往(yǐwǎng)直来直去(zhíláizhíqù)的‘平面讲’,转变为多种形式服务主题的‘立体讲’,对路的新招法更多了,官兵也变得更想听、更爱听。” 来自身边的榜样,更能让人找到共鸣(gòngmíng)、找到方向、找到前行的力量 就在全新的宣讲(xuānjiǎng)(xuānjiǎng)形式获得认可不久,田稷龙接到一名基层中队指导员的电话(diànhuà)——该中队的班长陈海龙也想报名参加“奋进号”理论宣讲小分队。 翻看陈海龙(lóng)的简历,田稷龙发现,这名班长虽然没什么舞台经验,但入伍10年来,他经历过步枪手、卫生员、班长等多个岗位(gǎngwèi)历练,并在每个岗位上都(dōu)取得不错的成绩。 “来自身边的(de)榜样,更能让人找到共鸣、找到方向、找到前行的力量。”一次会议上,该支队政治工作(gōngzuò)处领导的话(dehuà),让田稷龙愈发坚定自己的想法:典型可以引领进步,通过挖掘身边榜样带动广大官兵,能在潜移默化中取得(qǔde)良好的教育宣传效果。 很快,田稷龙就打电话给那名指导员,邀请陈海龙加入宣讲小分队(xiǎofēnduì)。 过去10年间,陈海龙经历多次(duōcì)岗位调整,一次次突破自己的舒适区,始终不敢(bùgǎn)停下学习的脚步。在他心里(xīnlǐ),这10年的攀登之旅,每一个起伏、每一次前进,都离不开理论的指引。他像一棵树,在理论光芒的照耀下,渐渐生长出茁壮的根系和枝干,最终深深(shēnshēn)扎根于军营(jūnyíng)沃土。 正式宣讲时,陈海龙结合自身成长(chéngzhǎng)经历,为大家讲述(jiǎngshù)了他奋斗背后的力量源泉。 宣讲完毕,陈海龙(chénhǎilóng)的韧劲感染了很多遇到过相似困境的官兵,也让他收获了不少“粉丝”,大学生(dàxuéshēng)士兵张瑞洁就是其中之一。 “从大学校门迈入部队营门,面临着新环境和新要求的考验,我一度十分迷茫。”张瑞洁告诉记者,“陈班长的成长(chéngzhǎng)故事,让我在反思自身的同时找到前进方向(qiánjìnfāngxiàng),能够更坦然(tǎnrán)地面对来自岗位的挑战。” 自那天起,张瑞洁(zhāngruìjié)经常向(xiàng)陈海龙学习请教,并在中队骨干的帮带下成长为一名“军体小教员(jiàoyuán)”,多次在中队组织的创破纪录活动中取得优异成绩。为向“偶像”看齐,他还报名(bàomíng)参加了宣讲小分队的队员选拔:“‘奋进号’理论宣讲小分队给了我向上生长的动力,我也想像陈班长(bānzhǎng)那样不断挑战自我、超越自我。” 田稷龙告诉记者,随着巡回宣讲持续展开(zhǎnkāi),越来越多官兵选择加入宣讲小分队,希望用自身的成长经历、思考感悟感染(gǎnrǎn)更多战友。 二级上士李丛越一上台就讲起“战斗”故事。他还原了一次无人机特情处置的经过,将此次行动的不足与复盘(fùpán)研究的对策娓娓道来,用身处哨位前沿的普通一兵(yībīng)视角(shìjiǎo),探讨扎根基层、建功军营的大课题。 “宣讲小分队的队伍越来越壮大(zhuàngdà),有效激活群众性自我教育的一池春水。”该(gāi)支队领导深有感触地说。 翻看“奋进号”理论(lǐlùn)宣讲小分队的队员清单,70多名身份与经历各不相同(gèbùxiāngtóng)的宣讲队员,几乎覆盖了该支队下属的全部(quánbù)基层单位。据该支队领导介绍,随着越来越多官兵报名参加宣讲小分队,他们的“人才库”还在不断扩容(kuòróng)。 “组织理论宣讲不是为了‘灌满一桶水’,而是要‘点燃一把火’。让官兵带着自己的(de)故事(gùshì)走上(zǒushàng)讲台,真正实现了‘用一朵云(yún)推动另一朵云’的教育初衷。”该支队领导告诉记者,下一步,他们将充分发挥“奋进号”理论宣讲小分队的品牌效应,坚持用兵言兵语讲述真人真事、用真情实感激发强军斗志,努力(nǔlì)推动思想政治教育取得新成效。 用兵言兵语激发(jīfā)强军斗志 思想政治教育是(shì)在头脑里搞建设,只有精准对接教育对象的所思所想所需,才能有的放矢、取得实效。当前,年轻(niánqīng)官兵普遍文化层次较高、民主(mínzhǔ)意识较强(jiàoqiáng),开展教育必须适应新特点,充分尊重官兵的主体地位和首创精神,让他们感受到被尊重、被认可,从而不断增强参与教育的积极性(jījíxìng)、主动性。 近年来,全军各部队广泛组建理论宣讲(xuānjiǎng)小分队,将其作为(zuòwéi)深化理论武装、提升教育质效、丰富军营(jūnyíng)文化的重要抓手。组织开展理论宣讲,也应充分发挥群众性自我教育效能,把讲台交给官兵,让官兵用兵言兵语激发强军(qiángjūn)斗志。 开展群众性自我教育没有固定模式,只要是(shì)能发挥作用的方法手段,都可以积极尝试。在这一过程中(zhōng),应坚持从群众中来、到群众中去,努力探索官兵喜闻乐见的方法路子。应把(bǎ)大道理与个人成长结合(jiéhé)起来,把解决思想(sīxiǎng)问题与解决实际问题结合起来,让教育者与被教育者互动起来,使教育真正进入头脑、撬动心灵。 开展群众性自我教育(zìwǒjiàoyù),领导机关应把握(bǎwò)正确方向、摸准思想脉搏、加强正面(zhèngmiàn)引导、营造良好氛围,充分调动官兵参与教育的热情(rèqíng)动力。要坚持紧扣主题、内容为先,防止形式大于内容,场面热闹没有实效。与此同时,群众性自我教育与理论灌输、集中教育、经常性教育等形式并不矛盾,各级应注重(zhùzhòng)搞好融合渗透,让不同教育形式在实践中(zàishíjiànzhōng)相得益彰,共同发挥引导作用。 更多精彩资讯请在应用市场(shìchǎng)下载“央广网”客户端。欢迎提供新闻线索(xīnwénxiànsuǒ),24小时报料热线400-800-0088;消费者也可通过央广网“啄木鸟(zhuómùniǎo)消费者投诉(tóusù)平台”线上投诉。版权声明:本文章版权归属央广网所有,未经授权不得转载。转载请联系:cnrbanquan@cnr.cn,不尊重原创的行为(xíngwéi)我们将追究责任。
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